公司背景简介

江苏格兰环境科技是一家致力于环境保护与科技创新的领先企业，我们秉承着绿色发展的理念，专注于环境保护技术的研发与应用，格兰环境科技在业界拥有卓越的声誉和广泛的影响力，我们致力于创造可持续的环境解决方案，为社会发展作出贡献。

招聘职位及要求

1、环保工程师

职责：

负责环保项目的研发、设计与实施；

对现有环境问题进行监测与分析，提出改进方案；

协调项目团队，确保项目按时按质完成；

撰写技术报告和方案，与客户进行技术沟通。

要求：

本科及以上学历，环保相关专业；

热爱环保事业，具备较强的创新意识和团队协作精神；

熟练掌握环保技术及相关软件，具备良好的沟通能力；

具备较强的中英文书写和口头表达能力。

2、销售经理

职责：

负责公司产品的销售与推广；

拓展市场，建立并维护客户关系；

制定销售策略，完成公司销售目标；

协调内外部资源，确保客户需求的满足。

要求：

本科及以上学历，市场营销或相关专业的优先考虑；

具备较强的销售技巧和谈判能力；

具备良好的人际沟通和团队协作能力；

对环保行业有热情，具备市场开拓能力。

3、人力资源专员

职责：

负责公司人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效管理等；

制定和完善人力资源管理制度，确保公司人力资源工作的顺利进行；

协调员工关系，营造积极的工作氛围。

要求：

本科及以上学历，人力资源相关专业；

热爱人力资源工作，具备较强的组织协调和沟通能力；

熟悉劳动法律法规，具备良好的人际交往能力；

具备较强的中英文书写能力。

公司优势与福利待遇

1、公司优势：格兰环境科技拥有先进的研发设备和专业的技术团队，具备强大的技术创新能力，我们与国内外众多企业和机构建立了合作关系，拥有广泛的市场渠道和优质的客户资源。

2、福利待遇：公司为员工提供具有竞争力的薪资待遇、完善的社保福利和住房公积金，我们还为员工提供培训机会、晋升机会以及良好的工作环境和氛围，员工还可以通过内部晋升和岗位轮换实现个人职业发展，我们还鼓励员工参与公司的各项活动，丰富员工的业余生活，对于表现优秀的员工，公司还将提供出国交流的机会，公司还设有年终奖、节日福利等福利制度，对于新员工，我们还提供导师制度，帮助新员工快速适应公司环境和工作内容，公司关注员工的工作与生活平衡，提供灵活的工作时间和假期安排，对于异地员工，我们还提供员工宿舍和交通补助等福利措施，格兰环境科技致力于为员工提供一个充满机遇和挑战的工作环境，让员工在这里不断成长和实现价值，我们期待您的加入！四、应聘流程应聘流程包括简历筛选、面试和终审等环节，应聘者请将个人简历发送至公司招聘邮箱（请附上相关证件和成果），我们将根据职位要求进行简历筛选，面试环节将包括笔试和面试等环节，以评估应聘者的能力和潜力，终审环节将由公司领导进行决策，并通知应聘者结果，应聘者需保持良好的沟通和配合态度以便顺利完成应聘流程，五、联系方式公司地址：[具体地址]联系电话：[联系电话]电子邮箱：[招聘邮箱]我们期待您的加入！共同为环保事业贡献力量！